1、全面负责公司内部的人才招聘工作
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。
3、执行甄选、面试、选择、安置工作。
4、负责培训组织、活动组织、员工关系处理。
5、领导安排其它工作。
要求：
1、人力资源管理类专业，本科。
2、性格外向，有良好的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识。
3、熟悉招聘流程，有独立招聘经验。
4、熟悉电脑办公软件及相关人力资源管理软件。
5、能适应临时性出差。
乍浦镇东方大道1号(出口加工区内)
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