岗位职责：
1、负责审核进货、制程、出厂及售后质量异常原因调查、分析、提出相应的纠正预防措施，并跟踪验证实施效果。    
2、负责审核三检的检验规范、检验指导书等相关制度规范，并监督、指导相关人员执行到位。  
3、设计与督导执行品质管理手法与统计技术。   
4、审核质量月会报告，组织相关部门提出改善措施，跟踪落实。
5、分析制程品质控制能力，进行品质改善。   
任职要求：
1、学历：大专及以上    
2、专业：电子、机电、自动化等相关专业    
3、年龄：25-40    
4、工作经验：从事3年以上电子类产品制造质量管理相关工作（有电能表质量管理工作者优先）    
5、工作技能：具备质量管理系统性理论知识、能熟练运用数据统计、分析和改善工具(品管七大工具、SPC统计过程控制、过程FMEA、5Why 分析法、8D等)，有实际编制检验规范指导及实际处理品质异常、持续改进和纠正预防方面的工作经验，有内审员资格优先。   
薪资待遇：
1.税前薪资：月薪4500-8000，13薪，试用期1-3个月，试用期薪资为转正薪资的80%。
2.相关福利：五险一金，双休，年休，节日福利，可提供食宿。

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