岗位职责：
1、根据公司营销战略，制定销售计划，并进行销售目标分解；
2、分析市场动态，制定团队目标。
3、提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力；
4、维护与客户长期良好的合作关系，保持公司品牌形象；
5、根据销售计划，定期进行渠道动态调整
6、负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实。
任职资格：
1、大专以上学历，有市场营销或管理方面经验者优先考虑。
2、年龄20-30岁，限本地人优先。
3、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力，有很强的团队管理能力；
4、能承担较大压力。

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