
岗位职责
1. 负责门店日常运营管理,确保服务流程规范、高效执行。
2. 监督员工工作表现,组织培训与考核,提升团队整体服务水平。
3. 协调各部门资源,保障门店运营顺畅,优化顾客体验。
任职要求
1. 性别不限,要求有门店餐饮管理工作经验一年以上,岁数40岁以下,薪资面聊
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